Formazione

pierluigi troilo formazione per enti aziende e professionisti

Perché fare Formazione?

Catalogo materie e insegnamento


Un’organizzazione efficace è consapevole che una grande parte del valore e del rendimento viene dalle persone che ne fanno parte, dalle loro competenze, dalle loro esperienze e dalla loro motivazione.
La formazione ha la capacità di influire sulle persone in maniera tale da renderle autonome, fiduciose nei propri mezzi e proattive. Una persona formata e cioè preparata, è quanto di meglio un’organizzazione possa avere.
I vantaggi della formazione sono:

  • maggiore responsabilizzazione
  • aumento della motivazione per le persone
  • maggiore produttività delle persone
  • maggiore flessibilità
  • coinvolgimento alle attività dell’organizzazione
  • miglioramento della capacità di lavorare in gruppo
  • miglioramento degli strumenti di lavoro utilizzati

Le soft skills rappresentano tutte quelle competenze “trasversali”, che hanno la funzione di completare e potenziare le conoscenze “tecniche” (hard skills) già in possesso dei professionisti.

Pierluigi Troilo si differenzia da molti altri formatori per la sua esperienza sul campo, con la sua storia di dirigente, imprenditore e formatore, e per i suoi titoli e la sua preparazione teorica, negli ambiti psicologici, manageriali ed ingegneristici. Le giornate d’aula con lui sono un’esperienza altamente formativa e gratificante, indispensabile per un percorso di crescita personale e professionale.
Per queste ragioni la formazione con Pierluigi Troilo rappresenta oggi uno dei più autorevoli punti di riferimento per chi vuole ottenere sia alte performance che ben-essere personale e organizzativo.
pierluigi troilo formazione per enti aziende e professionisti

Cosa offre questa Formazione?

Catalogo materie e insegnamento


Soft Skills, Ben-essere Organizzativo e Intelligenza Emotiva. Nell’era dell’informazione e della globalizzazione, dove tutto muta ad altissima velocità, l’unico punto fisso che resta è l’essere umano con le sue caratteristiche di base ed il suo potenziale cognitivo, emotivo e spirituale. Tutto il resto è fugace. Prima di tutto servono i fondamentali, poi le persone sono pronte a tutto il resto. Per cui:
decision making,
problem solving,
creatività,
senso critico,
comunicazione,
autoconsapevolezza,
relazioni interpersonali,
empatia,
gestione delle emozioni,
gestione dello stress.
Queste sono le competenze di base che possono fare la differenza.
I testi di riferimento sono ispirati all’opera di Carl Rogers, Robert Dilts e Mauro Scardovelli.
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Come fare Formazione?

Catalogo materie e insegnamento


La formazione è importante per l’accrescimento dell’individuo e inoltre un percorso formativo costruito sulle specifiche esigenze dell’organizzazione diventa ancora più utile. Infatti, ogni azienda, associazione, studio professionale, richiede soluzioni personalizzate.
Alla domanda di formazione Pierluigi Troilo risponde offrendo un servizio di alta qualità che va dall’analisi dei fabbisogni alla totale gestione del processo formativo.
Ci sono tre modalità con cui formarsi: a) Corsi di formazione in aula; b) Corsi di formazione presso l’azienda, l’associazione, la vostra scuola o lo studio professionale (tailor made); c) Corsi di formazione one to one dedicati alla singola persona che può così definire modi e tempi funzionali alle proprie esigenze.

 

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